Tư Vấn

NHỮNG VIỆC DOANH NGHIỆP CẦN LÀM SAU KHI NHẬN ĐƯỢC GIẤY PHÉP KINH DOANH?

Sau khi doanh nghiệp nhận được giấy phép kinh doanh thì cần phải làm gì? Chúng tôi sẽ gợi ý một số việc cần làm và thứ tự của chúng để các doanh nghiệp có thể tham khảo. Bước 1: Treo bảng hiệu Doanh nghiệp phải tạo bảng hiệu và đặt tại trụ sở chính. NHỮNG VIỆC DOANH NGHIỆP CẦN LÀM SAU KHI NHẬN ĐƯỢC GIẤY PHÉP KINH DOANH?

MỘT SỐ VẤN ĐỀ CẦN LƯU Ý SAU KHI CHUYỂN ĐỔI LOẠI HÌNH DOANH NGHIỆP

Chuyển đổi doanh nghiệp là một loại hình sắp xếp, tái cơ cấu doanh nghiệp. Sau khi chuyển đổi, các công ty phải hết sức lưu ý tuân thủ các quy trình và thông báo theo yêu cầu, hỗ trợ đồng bộ thông tin trong các văn bản pháp luật của doanh nghiệp. Chuyển đổi MỘT SỐ VẤN ĐỀ CẦN LƯU Ý SAU KHI CHUYỂN ĐỔI LOẠI HÌNH DOANH NGHIỆP

VỐN PHÁP ĐỊNH VÀ CÁC LĨNH VỰC KINH DOANH CẦN VỐN PHÁP ĐỊNH

Khi thảo luận về điều kiện kinh doanh, cụm từ “vốn pháp định” thường được sử dụng. Đây là một trong những bằng cấp bắt buộc đối với các công việc cụ thể. Khác với vốn công ty, vốn pháp định khác với vốn góp của chủ sở hữu. Khái niệm vốn pháp định Một VỐN PHÁP ĐỊNH VÀ CÁC LĨNH VỰC KINH DOANH CẦN VỐN PHÁP ĐỊNH

QUÁ TRÌNH TƯ VẤN TÁI CẤU TRÚC CHO DOANH NGHIỆP VỪA VÀ NHỎ

Nhiều doanh nghiệp vừa và nhỏ hoạt động không hiệu quả do bộ máy tổ chức thiếu linh hoạt, không phù hợp. Giải pháp hàng đầu dành cho họ chính là tư vấn tái cấu trúc doanh nghiệp. Mỗi doanh nghiệp sẽ có đặc điểm riêng. Vì thế mà việc tái cấu trúc cũng sẽ QUÁ TRÌNH TƯ VẤN TÁI CẤU TRÚC CHO DOANH NGHIỆP VỪA VÀ NHỎ

GIẢI PHÁP QUẢN LÝ NHÂN SỰ CHO CÁC DOANH NGHIỆP VỪA VÀ NHỎ

Vấn đề nhân sự là điều mà hầu hết các doanh nghiệp đều mắc phải. Trong bài viết dưới đây, chúng tôi sẽ chia sẻ một số giải pháp quản trị nhân sự cho các doanh nghiệp. Đề ra định hướng, mục tiêu rõ ràng Là một người quản lý, bạn phải có kế hoạch GIẢI PHÁP QUẢN LÝ NHÂN SỰ CHO CÁC DOANH NGHIỆP VỪA VÀ NHỎ